Digitalisierung der Hamburger Schulen in Homeschooling Zeiten

Digitalisierung der Hamburger Schulen

Hallo Markus, du bist seit September 2019 bei uns an Bord, davor warst du aber auch schon bei AKQUINET. Wieso bist du zurückgekommen?

Für AKQUINET habe ich mich bewusst entschieden, weil mein Team immer super war. Ich konnte die Projekte sehr selbstständig bearbeiten, hatte hier sehr viel Vertrauen seitens der Geschäftsführung. Das gab den Ausschlag für meine Rückkehr.

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Führung bei AKQUINET

Unsere Führungsgrundsätze

Führung bei AKQUINET – Als strategischer IT-Entwicklungspartner begleiten wir unsere Kunden in die digitale Zukunft. Dabei stellen wir uns tagtäglich auf die rasanten Veränderungen in der IT-Branche ein. Um die Herausforderungen bestmöglich zu meistern, ist uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter*Innen in einem motivierenden Arbeitsumfeld gerne und aktiv einbringen, sich weiterentwickeln und als Mensch rundum wohlfühlen. Jeder AKQUINET Mitarbeiter*In und jede Führungskraft trägt mit ihrem Verhalten dazu bei. Aus diesem Grund haben wir sieben Führungsgrundsätze formuliert, die ein gemeinsames Verständnis dafür schaffen, wie wir bei AKQUINET Mitarbeiter und Teams führen und zusammenarbeiten wollen. In dieser Videobotschaft erklärt unser Vorstand, wer die AKQUINET ist und was sich hinter den 7 Grundsätzen verbirgt.

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